Работодателей обязали оперативно подавать сведения о занятости

 

 

 

 

 

 

Правительство утвердило временные правила представления работодателями информации о ликвидации организации либо прекращении деятельности ИП, а также сведений о занятости.

Соответствующее постановление от 12.04.2020 № 486 опубликовано на Официальном интернет-портале правовой информации.

Согласно правилам, работодатели должны вносить в информационно-аналитическую систему Общероссийская база вакансий «Работа в России»:

  • сведения о ликвидации организации либо прекращении деятельности ИП;
  • сведения о сокращении численности или штата работников организации или ИП;
  • сведения о возможном расторжении трудовых договоров;
  • иные сведения о занятости.

Для доступа к системе «Работа в России» работодатели должны пройти процедуру регистрации.

После регистрации вся перечисленная выше информация размещается работодателем в подсистеме «Личный кабинет работодателя». При этом информация размещается безвозмездно в соответствии с устанавливаемыми Рострудом электронными форматами.

Согласно правилам, указанную информацию работодатели должны размещать в своем "личном кабинете" не позднее рабочего дня, следующего за днем изменения сведений, включенных в такую информацию.

Указанные правила вступили в силу с 13 апреля 2020 года и будут действовать до 31 декабря 2020 года.


Источник: buh.ru

 

Остались вопросы?

Обратитесь к нашим специалистам:

8(814)55-55-05, zakaz@pcs.ru