+7 (8142) 55-55-05 zakaz@pcs.ru

Быстрая связь:

Для кадровиков

Законно ли выплатить отпускные работнику после отпуска?

По ТК РФ выплата отпускных работнику должна производиться не позднее чем за три дня до начала отпуска. Бывают ситуации, когда работник требует выплатить отпускные уже по

Часть сотрудников можно освободить от обучения правилам по охране труда, если они соответствуют важным критериям.

Нужно ли ежемесячно ознакомлять работника с приказом о премировании?

В Положении об оплате труда указано, что нужно знакомить работника с приказом о премировании под подпись. Что делать, если организация ежемесячно выплачивает работникам п

Работодатель может уволить сотрудника, который находится в ежегодном отпуске, если он написал увольнение по собственному желанию. Дата увольнения может попасть в период о

Минтруд России внес изменения в Правила о порядке подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности.

Седьмой кассационный суд рассмотрел жалобу работника на работодателя за разделение отпуска на части без его согласия. Подробнее о решении суда в статье.

УФНС России по Пермскому краю напомнил об ограничениях, которые действуют при перевыпуске электронной подписи.

В материалах использованы фото Freepik

Только главные новости у вас на почте

Я согласен с политикой конфиденциальности